பாதுகாப்பு பயிற்சியின் குறிக்கோள், பங்கேற்பாளர்களின் அறிவை அதிகரிப்பதாகும், இதனால் அவர்கள் பாதுகாப்பாக வேலை செய்ய முடியும்.பாதுகாப்பு பயிற்சி பெற வேண்டிய அளவை எட்டவில்லை என்றால், அது எளிதில் நேரத்தை வீணடிக்கும் செயலாக மாறிவிடும்.இது தேர்வுப்பெட்டியைச் சரிபார்க்கிறது, ஆனால் அது உண்மையில் பாதுகாப்பான பணியிடத்தை உருவாக்காது.
சிறந்த பாதுகாப்புப் பயிற்சியை எவ்வாறு நிறுவுவது மற்றும் வழங்குவது?நான்கு கோட்பாடுகளைக் கருத்தில் கொள்வது ஒரு நல்ல தொடக்கப் புள்ளியாகும்: நாம் சரியான விஷயங்களை சரியான வழியில் மற்றும் சரியான நபர்களுடன் கற்பிக்க வேண்டும், அது செயல்படுகிறதா என்பதைச் சரிபார்க்க வேண்டும்.
பாதுகாப்புப் பயிற்சியாளர் PowerPoint®ஐத் திறந்து ஸ்லைடுகளை உருவாக்கத் தொடங்குவதற்கு நீண்ட காலத்திற்கு முன்பே, அவர் கற்பிக்க வேண்டியவற்றை முதலில் மதிப்பிட வேண்டும்.பயிற்றுவிப்பாளர் என்ன தகவலைக் கற்பிக்க வேண்டும் என்பதை இரண்டு கேள்விகள் தீர்மானிக்கின்றன: முதலில், பார்வையாளர்கள் என்ன தெரிந்து கொள்ள வேண்டும்?இரண்டாவதாக, அவர்களுக்கு ஏற்கனவே என்ன தெரியும்?இந்த இரண்டு பதில்களுக்கு இடையே உள்ள இடைவெளியின் அடிப்படையில் பயிற்சி இருக்க வேண்டும்.எடுத்துக்காட்டாக, பணியைச் செய்வதற்கு முன், புதிதாக நிறுவப்பட்ட காம்பாக்டரை எவ்வாறு பூட்டுவது மற்றும் குறிப்பது என்பதை பராமரிப்புக் குழு அறிந்திருக்க வேண்டும்.அவர்கள் ஏற்கனவே நிறுவனத்தைப் புரிந்துகொள்கிறார்கள்லாக்அவுட்/டேக்அவுட் (லோட்டோ)கொள்கை, பின்னால் பாதுகாப்பு கோட்பாடுகள்லோட்டோ, மற்றும் வசதியிலுள்ள மற்ற உபகரணங்களுக்கான உபகரணங்கள் சார்ந்த நடைமுறைகள்.எல்லாவற்றையும் பற்றிய மதிப்பாய்வைச் சேர்ப்பது விரும்பத்தக்கதாக இருந்தாலும்லோட்டோஇந்தப் பயிற்சியில், புதிதாக நிறுவப்பட்ட காம்பாக்டர்களில் மட்டுமே பயிற்சி அளிப்பது மிகவும் வெற்றிகரமாக இருக்கும்.நினைவில் வைத்து கொள்ளுங்கள், அதிக வார்த்தைகள் மற்றும் கூடுதல் தகவல்கள் அதிக அறிவுக்கு சமமாக இருக்க வேண்டிய அவசியமில்லை.
அடுத்து, பயிற்சியை வழங்குவதற்கான சிறந்த வழியைக் கவனியுங்கள்.நிகழ்நேர மெய்நிகர் கற்றல், ஆன்லைன் படிப்புகள் மற்றும் நேருக்கு நேர் கற்றல் ஆகிய அனைத்திற்கும் நன்மைகள் மற்றும் வரம்புகள் உள்ளன.வெவ்வேறு கருப்பொருள்கள் வெவ்வேறு முறைகளுக்கு ஏற்றது.விரிவுரைகள் மட்டுமல்ல, குழுக்கள், குழு விவாதங்கள், பங்கு-விளையாடுதல், மூளைச்சலவை, நடைமுறை பயிற்சி மற்றும் வழக்கு ஆய்வுகள் ஆகியவற்றையும் கருத்தில் கொள்ளுங்கள்.பெரியவர்கள் வெவ்வேறு வழிகளில் கற்றுக்கொள்கிறார்கள், வெவ்வேறு முறைகளைப் பயன்படுத்துவதற்கான சிறந்த நேரத்தை அறிவது பயிற்சியை சிறப்பாகச் செய்யும்.
வயது வந்தோருக்கு அவர்களின் அனுபவம் அங்கீகரிக்கப்பட்டு மதிக்கப்பட வேண்டும்.பாதுகாப்பு பயிற்சியில், இது ஒரு பெரிய நன்மையாக விளையாடலாம்.மேம்பாட்டிற்கு படைவீரர்களை அனுமதிப்பதைக் கருத்தில் கொள்ளுங்கள், ஆம், குறிப்பிட்ட பாதுகாப்பு தொடர்பான பயிற்சியையும் வழங்கவும்.செயல்முறைகள் அல்லது பணிகளில் விரிவான அனுபவம் உள்ளவர்கள் விதிகளை பாதிக்கலாம் மற்றும் புதிய ஊழியர்களிடமிருந்து ஆதரவைப் பெற உதவலாம்.கூடுதலாக, இந்த வீரர்கள் கற்பித்தல் மூலம் மேலும் கற்றுக்கொள்ள முடியும்.
நினைவில் வைத்து கொள்ளுங்கள், பாதுகாப்பு பயிற்சி என்பது மக்கள் தங்கள் நடத்தையை கற்றுக்கொள்வதற்கும் மாற்றுவதற்கும் ஆகும்.பாதுகாப்பு பயிற்சிக்குப் பிறகு, இது நடந்ததா என்பதை நிறுவனம் தீர்மானிக்க வேண்டும்.முன் சோதனை மற்றும் பிந்தைய சோதனை மூலம் அறிவை சரிபார்க்கலாம்.நடத்தையில் ஏற்படும் மாற்றங்களை கவனிப்பதன் மூலம் மதிப்பிடலாம்.
பாதுகாப்புப் பயிற்சியானது சரியான விஷயங்களைச் சரியான வழியில் மற்றும் சரியான நபர்களுடன் கற்பித்தால், அது பயனுள்ளதாக இருப்பதை நாங்கள் உறுதிசெய்தால், அது நேரத்தைச் சரியாகப் பயன்படுத்தியது மற்றும் மேம்பட்ட பாதுகாப்பு.
சுற்றுச்சூழல், உடல்நலம் மற்றும் பாதுகாப்பு என்பது சில தொழிலாளர்கள் மற்றும் நிர்வாகிகளால் தூண்டல் பயிற்சி பட்டியலில் உள்ள ஒரு தேர்வுப்பெட்டியாகவே பார்க்கப்படுகிறது.நாம் அனைவரும் அறிந்தபடி, உண்மை மிகவும் வித்தியாசமானது.
இடுகை நேரம்: ஆகஸ்ட்-28-2021